La Consejería de Presidencia crea la primera bolsa de empleo autonómica de secretarios e interventores de los ayuntamientos y publicará una nueva convocatoria

El Boletín Oficial de Cantabria (BOC) ha publicado en su edición de hoy la lista definitiva con los candidatos, tras acabar el proceso selectivo organizado por el Ejecutivo regional en el que han participado más de 500 personas.

La consejera de Presidencia, Paula Fernández Viaña, ha afirmado que el Gobierno de Cantabria cumple el compromiso adquirido con los ayuntamientos para dar solución a un problema que “paralizaba” o “retrasaba” de forma importante la actividad de las administraciones locales por falta de candidatos de secretarios e interventores y ha recordado que su departamento ofrece una “solución” ante la falta de estos puestos en las ofertas de empleo público que debe convocar el Gobierno de España, como administración competente.

Ahora, según ha explicado, se procederá a realizar los primeros llamamientos para cubrir las vacantes existentes en los ayuntamientos del personal funcionario con habilitación de carácter nacional. 

Fernández Viaña ha anunciado que, con el objetivo de reforzar la cobertura de estas plazas a lo largo del tiempo, la Consejería de Presidencia convocará antes de acabe el año una nueva bolsa que dará estabilidad a la cobertura de estos puestos en los ayuntamientos.

Para crear la bolsa de interinos, la Consejería de Presidencia convocó procesos selectivos adaptados a la normativa Covid-19 en las subescalas de secretario municipal, interventor-tesorero y secretario-interventor. Los candidatos seleccionados han superado un examen para incorporarse finalmente a esta bolsa de empleo.